28 mars 2023
Complément 1/10 e Exercice N kesako ?
ACTUALITES
27 mars 2023
Evolution de la politique de frais de déplacement
22 mars 2023
Save the date : 4 avril RELOAD TOUR
22 mars 2023
Un 49-3 de trop ?
20 mars 2023
Comprendre l'impact de changement de classification
16 mars 2023
Comprendre le nouveau calcul de la prime d'ancienneté
09 mars 2023
Politique salariale 2023-2024 : réponse de la Direction au courrier de FO Airbus
06 mars 2023
Comment contester sa classification ?
TRACTS
Revalorisation des salaires : la Direction propose 5,5% de budget global
Revalorisation des salaires : des avancées insuffisantes
Revalorisation des salaires : une proposition inacceptable
Transparence 2022 post politique salariale
Réforme des retraites, FO dit stop !
2023
Du nouveau pour les alternants d'Airbus
Politique Salariale 2022 - Le pourquoi de la signature de FO
DOSSIERS UTILES
3 min pour comprendre le salaire Minimum Hiérarchique
A partir de janvier 2024, une nouvelle grille de classification des emplois sera mise en place au sein d’Airbus du fait de la mise en oeuvre de la nouvelle Convention Collective Nationale de la métallurgie (CCNM) signée en 2022.
3 min pour comprendre la nouvelle classification
La nouvelle classification fait suite à la mise en œuvre de la nouvelle Convention Collective Nationale de la métallurgie (CCNM) signée en 2022 par l’UIMM (organisation représentant le patronat) et les organisations syndicales FO, CFE-CGC et CFDT. Ce changement impacte l’ensemble des entreprises de la métallurgie en France. Airbus a profité de la transformation des fondamentaux pour créer un statut social groupe (RELOAD).
Retraites : Pourquoi cette mobilisation ?
Nous relayons la vidéo faite par nos collègues de FO Airbus SAS (siège)
IPECA : Où trouver votre carte de tiers payant ?
Les cartes de tiers payant 2023 sont, par défaut, dématerialisées et disponibles sur votre Espace Privé et MyIPECA.
Retraite : 3 min pour comprendre le rachat de trimestre.
Vous avez la possibilité de racheter des trimestres de cotisations retraite pour compléter votre carrière au titre des années durant lesquelles vous avez suivi des études supérieures (post bacalauréat) ou d’années incomplètes (périodes d’activité dont les revenus étaientinsuffisants pour valider 4 trimestres) : chômage non indemnisé, maladie….
Santé et prévoyance au 1er octobre 2022 chez Airbus DS Cyber et SLC
Rappel : N'oubliez pas d'effectuer votre choix (option famille sur le site d'IPECA) avant le 30 septembre 2022.