Pol. Salariale : Non à une nouvelle discrimination de nos salariés

Publié le 26 mars 2019

Ce mardi 26 mars, à Toulouse, s'est déroulée la dernière réunion chez Airbus Opération (avions) concernant la politique salariale 2019. L'ultime proposition de leur Direction repose sur une offre à 4,05% sur 18 mois. Ce taux intègre un reliquat au titre de 2018 de 0,15 % .

Pour FO MetaPole, le niveau obtenu ne peut être que le point de référence de nos échanges prévus ce mercredi 27 mars (pdernière réunion). Nous ne pouvons cautionner, une nouvelle fois, que les salariés d'Airbus DS soient discriminés au sein du groupe.

C'est donc dans ce sens que nous venons d'écrire à la Direction Générale.

Lire notre courrier :

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pour la télécharger c'est ici. Des fiches imprimées sont disponibles à notre panneau en sortie du self.

politique salariale pluriannuelle Direction Airbus FO Airbus Def & Space